薪酬福利

弘美公司完善的薪酬结构为员工提供在市场上有竞争力的薪酬，并每年依据人力资源市场薪酬变化情况进行检讨。

充分体现弘美公司效益与员工薪酬同步的经营理念。

充分为员工提供个人进步提升与公司快速发展相宜的个人发展空间。

社会保障:

弘美公司将为正式合格员工提供多项法定保险，解决员工的后顾之忧。

节假日福利:

每一位正式员工均可享受公司规定的各类休假，包括有薪假期：国家法定假期、病假、婚假、丧假等。


每逢节庆日，公司为员工发放节日费及公司产品，如遵照广州企业的传统，春节长假后第一天为准时返回工作岗位的员工发放开门利是，每逢节日发放公司产品等。
 

部门旅游活动:


公司不定期以部门为单位组织员工集体出游并提供部门旅游活动经费，让员工放松身心，同时增进同事间的友谊和感情。

 


 秉承“以人为本”的用人理念，公司为员工提供了富有竞争力的薪资福利，完善的培训体系和广阔的发展空间，营造了轻松愉快的工作氛围，更致力于吸纳和培养优秀的人才。


在这里，只要你勤奋、好学、上进，你就能成长；


在这里，只要你充满激情、富有想象力、勇于挑战，你就能成功！